Jeugdzorgmedewerkers uit het hele land, van Amsterdam tot Hengelo en van Maastricht tot Leeuwarden, gaan vanaf 3 februari actievoeren. Vakbonden FNV Zorg & Welzijn, CNV en FBZ hebben vandaag al hun leden en de werkgevers hierover geïnformeerd. ‘Werkgeversorganisatie Jeugdzorg Nederland laat haar medewerkers op zo’n ongelooflijk botte manier in de steek. We hebben echt alles geprobeerd, maar als je zo’n houding aanneemt dan vraag je om boze medewerkers en dus acties.’

De vakbonden hebben meerdere keren aan de werkgevers laten weten dat ze een volwaardige cao willen voor de ruim 38.000 jeugdzorgmedewerkers. Maatregelen die ingrijpen op de grote problemen in de jeugdzorg ontbreken in het eindbod van de werkgevers. Zoals afspraken die werkelijk de werkdruk aanpakken, veiligheid vergroten en overige maatregelen die ervoor zorgen dat werknemers in de sector willen blijven en komen werken. ‘Werkgevers negeren de kern van de problemen en hollen medewerkers èn het doel van een cao uit’, aldus de vakbonden.

Werkgevers volledig op de hoogte
De vakbonden zijn niet verplicht om werkgevers te informeren over alle details van de acties, maar hebben dat nu wel gedaan. ‘Op deze manier weten ook werkgevers waar ze aan toe zijn. Zij zijn verantwoordelijk voor het leveren van goede zorg. We hebben dit gedaan omdat de vakbonden een redelijke partij zijn en we het belangrijk vinden dat acties zorgvuldig worden voorbereid. Maar we zullen ons handelen steeds meer zal laten afhangen van de redelijkheid van werkgevers.’

Stiptheidsacties
Van dinsdag 3 tot en met donderdag 19 februari vinden er 14 acties plaats, verdeeld over 13 locaties door het hele land. Het gaat om stiptheidsacties en actiebijeenkomsten. Stiptheidsacties houden in dat de actievoerende werknemers zich precies houden aan hun taakomschrijving en wat ze moeten doen; ze zetten dus geen stap extra. Volgens de vakbonden gaat dat ook een van de grote problemen in de jeugdzorg blootleggen. Zoals de hoge werkdruk en jeugdzorgmedewerkers die alle gaten al jarenlang dichtlopen.

Vervolg
Vakbonden zijn te allen tijde bereid om weer om tafel te gaan met de werkgeversorganisatie, mits werkgevers bereid zijn in te gaan op de eisen van de bonden. Doen werkgevers dat niet, dan worden de acties na 19 februari opgeschaald.

38.000 medewerkers
De cao Jeugdzorg geldt voor zo’n 38.000 medewerkers. Van juni tot december 2025 onderhandelden de vakbonden met Jeugdzorg Nederland over een nieuwe cao. Het eindbod van de werkgevers is door vakbondsleden afgewezen, waarna een ultimatum van de vakbonden volgde, dat de werkgevers vervolgens naast zich neerlegden.

Rond 4 februari, Wereldkankerdag, vraagt ziekenhuis VieCuri op verschillende manieren aandacht voor kanker. Met een hyacintenactie, workshops uiterlijke verzorging, lunches voor patiënten met kanker en met voorlichting aan jongeren over roken en vapen, benadrukt het ziekenhuis het belang van goede zorg, kwaliteit van leven en preventie.

Hyacintenactie voor jongvolwassenen met kanker op 29 januari
Op donderdag 29 januari verkopen vrijwilligers samen met medewerkers van VieCuri in VieCuri Venlo hyacinten. De volledige opbrengst gaat naar het AYA Fonds, een stichting die zich inzet voor betere zorg voor jonge patiënten met kanker (18–39 jaar). Bezoekers kunnen vanaf 10.00 uur een bosje of pot kopen. Hierbij geldt, op is op. De actie is onderdeel van de landelijke hAYAcinten actie waaraan ziekenhuizen door heel Nederland deelnemen.

Workshops uiterlijke verzorging voor patiënten met kanker op 4 februari
Kanker en de behandeling ervan hebben vaak grote gevolgen, niet alleen lichamelijk en emotioneel, maar ook voor het uiterlijk. Daarom organiseert VieCuri op Wereldkankerdag een speciaal verwenmoment waarvoor patiënten zich konden aanmelden. De eerste workshop gaat over haarwerken en hoofdhuidverzorging en wordt verzorgd door Huizenaar Kappers. De tweede workshop richt zich op huidverzorging en make-up en wordt gegeven door schoonheidsspecialist Francis Bierstekers. Patiënten krijgen persoonlijk advies en gaan zelf aan de slag. Er is ruimte voor vragen over onder andere een droge huid, haaruitval en het omgaan met het verlies van wenkbrauwen en wimpers. De workshops dragen bij aan het zelfvertrouwen en worden kosteloos aangeboden door de betrokken professionals.

Lunches voor patiënten in de regionale horeca
Een aantal regionale horecazaken heeft ook een bijzondere verrassing. Er zijn 160 lunches beschikbaar gesteld voor patiënten die kanker hebben. VieCuri verdeelt de bonnen onder de patiënten die een langdurige behandeling ondergaan. Doel is de mensen in het zonnetje te zetten en een uitje te gunnen wanneer ze minder klachten hebben. We bedanken voor deze actie Vriendenstichting VieAmi, VenloPartners en uiteraard alle deelnemende horecazaken: Brownies & Downies, Brouwersplaats, IntoIndo, Sin, Hertelik Hepke, Zoco, Bikmik, Bonaparte, Bruxelles, Café de Paris, Mocca, In den Dorstigen Haen, Prins Hendrik, Golfclub Offcourse, Museumcafé Reina en Cafe Restaurant Old Dutch.

Voorlichting over roken en vapen bij middelbare school Agora in Venray
VieCuri staat op Wereldkankerdag ook stil bij preventie. Op 4 februari geeft een arts van VieCuri gastlessen over roken en vapen aan leerlingen van Agora op het Raayland College in Venray. Chirurg Thomas Schok: “We willen jongeren bewust maken van de risico’s van nicotineverslaving, zoals schade aan de longen en hersenen. Ook praten we over groepsdruk en de rol van de industrie. Vapen lijkt onschuldig, maar kan ernstige en soms onomkeerbare schade veroorzaken en is vaak een opstap naar roken.”

In Landgraaf werd in een afgeladen vastelaovespaviljoen op vrijdagavond 30 januari de vijftigste finale van het LVK gehouden, waarbij  er twee deelnemers  uit de gemeente Venray vertegenwoordigd waren. Pruuf Mar uit Ysselsteyn en Van Lieshout en Arts uit Venray gingen meteen aan de kop in de puntentelling die rond 22.45 uur startte. Pruuf Mar scoorde meteen 15 punten en Van Lieshout en Arts zelfs de maximale 16 punten.

In de tweede ronde werden de rollen omgedraaid. Van Lieshout en Arts behaalde 15 punten en Pruuf Mar 16. In de totaalscore dus beide Venrayse vertegenwoordigers Ex aequo bovenaan met 31 punten. Het bleef dus erg spannend tot in de laastste ronde. 

Het was dus aan de publieksjury om het uiteindelijke oordeel te vellen. 

23.19 uur was het gedaan. Pruuf Mar ontving de maximale 16 punten en van Lieshout en Arts 15 punten. De eindzege was voor Pruuf Mar uit Ysselsteyn met 47 punten en Van Lieshout en Arts eindigde als tweede met 46 punten. Een fantastisch resultaat en goede promotie voor de gemeente Venray. 

In de eerste helft van 2025 deed ruim 21,5% van de Limburgse 75-plussers (zo’n 28.500 mensen) een beroep op huishoudelijke hulp via de Wmo. In dezelfde periode in 2021 ging het nog om zo'n 24.000 aanvragen: een stijging van ruim 18,7% in vier jaar. In Brunssum werd het vaakst huishoudelijke hulp aangevraagd. Dit blijkt uit onderzoek van thuiszorginstelling Zuster Jansen, op basis van CBS-cijfers.

Het percentage Limburgse 75-plussers dat in de eerste helft van 2025 een aanvraag deed voor huishoudelijke hulp, is een stuk hoger dan het landelijk gemiddelde van 18,1%. Ook scoort Limburg het op één na hoogste van heel Nederland: alleen in Overijssel (22,2%) lag het aantal ouderen dat hier gebruik van maakt nog hoger. In Noord-Holland lagen de aantallen juist het laagst: hier vroeg ‘slechts’ 16% van de 75-plussers hulp in huis aan.

“Deze cijfers laten zien dat de druk op de Wmo niet overal gelijk is,” aldus mevrouw Knol, vestigingsmanager bij Zuster Jansen. “Gemeenten en provincies met veel oudere inwoners moeten zich voorbereiden op een blijvend hoge vraag naar huishoudelijke hulp, terwijl de beschikbare capaciteit vaak al onder spanning staat.”

Binnen de Limburgse gemeenten zijn er grote verschillen. Brunssum is de koploper: hier rekent ruim 1 op de 4 ouderen op huishoudelijke hulp. Dit zijn de top 10 Limburgse gemeenten waar de meeste 75-plussers hulp in huis krijgen: 
Brunssum: 26,5% van de ouderen krijgt hulp in huis
Kerkrade: 25,9% van de ouderen krijgt hulp in huis
Landgraaf: 25,7% van de ouderen krijgt hulp in huis
Heerlen: 25,2% van de ouderen krijgt hulp in huis
Beesel: 25% van de ouderen krijgt hulp in huis
Venlo: 23,5% van de ouderen krijgt hulp in huis
Sittard-Geleen: 23,3% van de ouderen krijgt hulp in huis
Maastricht: 22,5% van de ouderen krijgt hulp in huis
Echt-Susteren: 22,1% van de ouderen krijgt hulp in huis
Beekdaelen: 21,7% van de ouderen krijgt hulp in huis
Venray: 21,4% van de ouderen krijgt hulp in huis
In Stein lag het percentage juist het laagst: hier maakt maar 11,3% van de ouderen gebruik van huishoudelijke hulp via de Wmo. Ook in Mook en Middelaar (16,2%) en Gennep (16,9%) wordt deze maatschappelijke ondersteuning relatief weinig benut.

GroenLinks-PvdA Venray heeft haar verkiezingsprogramma vastgesteld voor de gemeenteraadsverkiezingen van 18 maart 2026. De partij legt de nadruk op betaalbaar wonen, schone en groene buurten, zorgen voor elkaar en het bestrijden van armoede.

Huizen voor jongeren en ouderen
GroenLinks-PvdA wil dat er de komende jaren meer woningen worden gebouwd. Daarbij gaat het zowel om levensloopbestendige huizen voor ouderen als om betaalbare woningen voor jongeren. Ook pleit de partij voor meer sociale huurwoningen in elke buurt. Daarnaast moet het splitsen en delen van woningen makkelijker worden.

PMD-afval in ondergrondse container en kliko
De gele PMD-zakken blijven volgens de partij een bron van overlast. In buurten als Brukske en het centrum moeten ondergrondse containers terugkeren. In andere buurten moet een aparte kliko de zakken vervangen. Daarnaast wil GroenLinks-PvdA meer bomen en planten in elke buurt en maatregelen voor een schonere lucht en minder geuroverlast.

Werknemers NLW een nieuwe beschutte werkplek in Venray
Nu NLW verdwijnt, moeten medewerkers volgens de partij een nieuwe plek voor beschut werk krijgen binnen de gemeente. Ook ziet GroenLinks-PvdA graag een ontmoetingsplek voor jongeren in het centrum. Mantelzorgers moeten worden ondersteund door de zorg tijdelijk over te nemen.

Sport- en muziekles gratis voor kinderen in armoede
Om kansenongelijkheid tegen te gaan, wil de partij dat kinderen uit gezinnen met een laag inkomen gratis kunnen sporten én muziekles kunnen volgen. Verder moet hulp aan gezinnen met schulden sneller en beter worden. Ook hulp bij het verlagen van de energierekening moet de gemeente volgens de partij blijven doen.

‘Venray verdient een groene en sociale toekomst’
“Dit programma laat zien waar wij voor staan,” zegt lijsttrekker Henk Bisschops. “We kiezen voor een Venray waarin iedereen gelijkwaardig mee kan doen, waar kansen eerlijk worden verdeeld, waar we solidair zijn met inwoners die steun nodig hebben en waar we rechtvaardige keuzes maken voor de toekomst. Daar willen wij ons de komende jaren hard voor maken.”

De Wiendbuuleplak, de hoogste vastelaovesonderscheiding in het Wiendbuuleriek, wordt dit jaar uitgereikt aan Herman Theeuwen. Zijn receptie vindt plaats in De Zandhoek op zondag 15 februari om 18:11 uur.

Herman is een Wiendbuul in hart en nieren en is op 25 februari 1958 geboren in Wanssum. Het gezin telde 2 kinderen. Herman is in 1984 getrouwd met Annie en zij hebben drie kinderen, Kim, Tom en Inge. Daarnaast hebben ze vijf kleinkinderen en de zesde is op komst.
Herman zijn opleidingen waren de MAVO en de MEAO, later ging Herman toch buiten werken bij kwekerij Jan Verkoijen. Hij heeft daar zijn gehele werk carrière gewerkt.
  
Vrijwilligerswerk
Herman is nog altijd actief tafeltennisser bij WAP IN Wanssum, hij is spelend lid vanaf 1972. En heeft daar vele vrijwilligerstaken gedaan. Hij heeft in 2008 het Miniplekske ontvangen voor zijn inzet bij de Jeugd en recent heeft hij de Orde Van Verdienste ontvangen voor zijn inzet bij SV United.
Herman is zeven dagen in de week te vinden op sportpark “De Meulebèèk” in Wanssum. Vroeger als keeper. Hij heeft onder andere gekeept in het eerste elftal van VV Wanssum. Toen dat niet meer ging is hij enkele jaren leider van “Het Eerste” geweest. Daarnaast was hij te vinden op de E en F kampen om trainingen te geven.

Tevens is hij al 33 jaar jeugdtrainer en ook meerdere jaren teamleider. Hij heeft de jeugd getraind op alle niveaus vanaf de F-jes tot aan de A jeugd. Hij traint zelf meerdere teams in de week. Daarmee is Herman drie avonden in de week actief als trainer . Hij zorgt er ook voor dat alles voor de trainingen klaar staat en geregeld is.
Hij is ook jeugdleider op de zaterdag.
Herman maakt de dagelijkse opstellingen, kleedkamer en veld indelingen, besteld materialen en zet de vlaggen klaar op de velden. Dit doet hij voor de jeugd op zaterdag en de senioren op zondag.
Ook maakt hij voor de wedstrijden de digitale publicaties voor op het scherm zodat iedereen weet waar hij moet zijn op het sportpark op de wedstrijddagen.
Daarnaast gaat Herman dagelijks de velden keuren om te zien of er getraind of gevoetbald kan worden. Hij is dan wel 4 keer per dag te vinden op het sportpark
Ook verzorgt Herman dat de velden gesproeid worden in de zomer maanden, zelfs ’s nachts staat Herman ervoor op om de sproeiinstallatie aan te zetten. Tegenwoordig kan dit met een app op zijn telefoon, maar als het systeem op handmatig staat fietst Herman gewoon naar het sportpark toe om de installatie aan te zetten.

Je hoeft Herman maar te vragen en hij staat klaar om te helpen waar dat kan.

Met een indrukwekkende en sfeervolle investituur is op zondag 25 januari 2026 het 600-jarig bestaansfeest van Schutterij ’t Zandakker Gilde Sint Jan Venray op feestelijke wijze van start gegaan. In samenwerking met het kapittel van de Edele-Eed Broederschap van de Souvereine Orde van de Rode Leeuw van Limburg en de Heilige Sebastianus werd Venray het middelpunt van het Limburgse schutters- en gildewezen.

Vanaf het warme ontvangst bij dansschool Janssen tot de plechtige Eucharistieviering in de Sint Petrus’ Bandenkerk ademde de middag verbondenheid, traditie en trots. De muzikale omlijsting door de Zangers van Sint Frans gaf de viering extra glans. Groot-prior onderstreepte in zijn overwegingen de kern van de Orde: Samen staan voor het Europese schutters- en gildewezen.

Tijdens deze bijzondere viering werden maar liefst negentien verdienstelijke schutters uit Nederlands- en Belgisch Limburg opgenomen als schutsbroeder in de Orde. Daarnaast vonden twee bevorderingen tot officier plaats, als erkenning voor jarenlange, uitzonderlijke inzet voor het schutterswezen en de samenleving.

Venrayse trots: Bernie van Lierop bevorderd tot officier
Het absolute hoogtepunt volgde aan het einde van de ceremonie, toen het kapittel een ware Venrayse verrassing onthulde. Bernie van Lierop, een icoon binnen het Limburgse schuttersleven, werd bevorderd tot officier in de Orde van de Rode Leeuw.
Bernie is al sinds 1981 verbonden aan ’t Zandakker Gilde Sint Jan Venray en heeft sindsdien een indrukwekkend spoor van betrokkenheid en leiderschap achtergelaten. Als voorzitter, secretaris, federatiebestuurder en Europees afgevaardigde heeft hij zich decennialang onvermoeibaar ingezet voor het schutterswezen – lokaal, regionaal, provinciaal én internationaal. Zijn rol binnen de Oud-Limburgse Schuttersfederatie, zijn bijdrage aan grote jubilea en zijn inzet binnen tal van werkgroepen maken hem tot een boegbeeld van verbinding en vooruitgang. Ook buiten het schuttersleven is hij actief, onder meer als fractievoorzitter namens Samenwerking Venray in de Venrayse politiek. Deze bevordering is dan ook een meer dan verdiende erkenning voor een leven in dienst van traditie, gemeenschap en samenwerking.

Samen vieren, samen vooruit
Na afloop van de plechtigheden werd bij dansschool Janssen nog gezellig nagepraat en gevierd, waarna de schutters huiswaarts keerden, verspreid over heel Nederlands- en Belgisch Limburg. Met deze waardige en feestelijke middag heeft ’t Zandakker Gilde Sint Jan Venray niet alleen haar jubileumjaar krachtig geopend, maar ook opnieuw laten zien waar het schutterswezen voor staat: eer, vriendschap en verbondenheid – al 600 jaar lang.

Deze middag werden opgenomen als schutsbroeder:

Lowieke Brauer (Schutterij Sint Barbara Reuver); Cor Thijssen (Schutterij Ons Genoegen Siebengewald); Arnold Koopmans (Schutterij Sint Willibrordus Meijel); Jac Nijnens (Schutterij Sint Sebastianus Laar); Thei Coelen (Schutterij Sint Lambertus Neeritter); Jo Segers (Schutterij Sint Aldegundis Buggenum); Jan Thomassen (Schutterij Sint Michael Ool-Herten); Rob Deuss (Schutterij Sint Martinus Born); Jean Arntz (Schutterij Het Heilig Kruis Grevenbicht); Huub Huijts (Schutterij Sint Sebastiaan Heerlerheide); Gerard Cuijpers (Schutterij Sint Laurentius Spaubeek);
Aarno Claessens (Schutterij Sint Remigius Meerssen); Alex Ritzen (Schutterij Sint Maternus Wijlre); Jos Senden (Schutterij Sint Sebastianus Mheer); Jo Aelmans (Schutterij Sint Hubertus Ubachsberg); René Vounckx (Schutterij Sint Servatius Raam); Kasper Donners (Oud-Limburgse Schuttersfederatie); Bart Rutten (Oud-Limburgse Schuttersfederatie); Piet Zegers (Sint Antonius Gilde Well);

Bevorderd tot officier werd:
André Sogeler (Schutterij Sint Sebastianus Spekholzerheide) Bernie van Lierop (Oud-Limburgse Schuttersfederatie);

Venray Lokaal heeft het College van B & W vragen gesteld over de manier waarop evenementen in Venray worden gereguleerd en ondersteund. Aanleiding zijn aanhoudende signalen van organisatoren en vrijwilligers die aangeven dat het organiseren van evenementen steeds moeilijker wordt.

Venray Lokaal vraagt hier al sinds 2021 herhaaldelijk aandacht voor, onder andere over de geluidsregeling, de uitvoering daarvan en de toegezegde evaluatie. De partij trekt opnieuw aan de bel omdat ze via diverse routes nog steeds sterke signalen bereikt. Initiatiefnemers zich afvragen waar ruimte zit en waar grenzen liggen.

Met de vragen wil Venray Lokaal inzicht krijgen in wat er met eerdere signalen is gedaan, waar de gemeente wel en niet over gaat, en wanneer de raad betrokken wordt bij een bredere herijking van het evenementenbeleid. De beantwoording van de vragen vindt plaats tijdens de commissie werken en besturen van 4 februari.

Op dit moment wordt er hard gewerkt in de regio Venray ten zuiden van station Venray aan de gedeeltelijke spoorverdubbeling en electrificatie van de maaslijn.

De aannemers zijn vanaf 12 januari bezig met grondwerkzaamheden en het verbreden van het talud ten behoeve van de spoorverdubbeling tussen de Witte Vennenweg te Oostrum en de Gunhoekweg te Oirlo. Deze voorbereidende werkzaamheden zijn rond eind januari voltooid.

De spoorverdubbeling ten zuiden van Venray wordt uiteindelijk uitgevoerd tot voormalig station Tienray.

Het treinverkeer ondervindt vooralsnog nagenoeg geen hinder van de werkzaamheden. Op termijn zal het wel invloed hebben op de dienstregeling. Dat wordt tijdig bekend gemaakt door Prorail.

De Maaslijn is een van de drukste regionale spoorlijnen in het land. Dagelijks maken ongeveer 22.000 reizigers gebruik van deze Maaslijn. (R11). Alle werkzaamheden rond de Maaslijn zijn naar verwachting eind 2027 afgerond. Dan kan er gereisd worden met electrische treinen op de Maaslijn.

De gemeenten Venray, Horst aan de Maas, Peel en Maas en Venlo openen op 6 februari 2026 officieel hun Work in NL-informatiepunten. Dit zijn fysieke punten waar EU-arbeidsmigranten terechtkunnen voor informatie over werken, wonen en leven in Nederland. Met de opening zetten de gemeenten een belangrijke stap in de verbetering van de positie van arbeidsmigranten in deze regio. 

Noord-Limburg heeft een lange geschiedenis met arbeidsmigratie vanuit EU-landen. Eerst vooral in land- en tuinbouw en inmiddels ook in andere sectoren, zoals logistiek en (voedselverwerkende) industrie. De regio maakt al jaren intensief gebruik van arbeidsmigranten om tekorten op de arbeidsmarkt op te vangen.

Verbeteren van de informatievoorziening
Om de positie van arbeidsmigranten te verbeteren, is goede informatie over wonen en werken in Nederland essentieel. Daarom is het ministerie van SZW gestart met Work in NL (WIN). Deze landelijke aanpak heeft als doel om in elke arbeidsmarktregio de informatievoorziening aan EU-arbeidsmigranten te versterken. Naast de bestaande My Info NL-app, openen binnenkort dus ook de WIN-informatiepunten in de gemeenten Venray gemeentehuis), Venlo (RNI-loket en bibliotheek), Peel en Maas (Huis van de gemeente in Panningen en bibliotheek Maasbree) en Horst aan de Maas (Gasthoês). EU-arbeidsmigranten kunnen er op vaste spreekuren zonder afspraak terecht voor gratis advies en ondersteuning in hun eigen taal.
Wethouder Wim de Schryver van de gemeente Venray, waar de WIN-medewerkers nu in dienst zijn: “De afgelopen jaren hebben we laten zien dat wij ons als regio inzetten voor deze belangrijke groep van werknemers en (tijdelijke) inwoners. We willen dat zij zich hier thuis voelen, mee kunnen doen aan activiteiten in de samenleving en zorgen voor een fatsoenlijke werk- en woonsituatie. Gewoon, zoals het hoort. Deze nieuwe WIN-informatiepunten zijn daarin weer een volgende concrete stap.”

Officiële opening in Venray
De officiële opening van de WIN-informatiepunten is in het gemeentehuis van Venray op vrijdag 6 februari 2026. Wethouders van de vier gemeenten openen de loketten symbolisch. Ook is het mogelijk om kennis te maken met de nieuwe WIN-medewerkers.

Meer informatie over werken, wonen en leven in Nederland en de WIN-informatiepunten is te vinden op: https://myinfoapp.nl/WIN-NL