De Zorggroep & VGZ Zorgkantoor tekenen ambitieverklaring voor toekomstbestendige zorg in Noord- en Midden‑Limburg. Zorgorganisatie De Zorggroep en VGZ Zorgkantoor hebben een ambitieverklaring ondertekend voor een meerjarig transformatiepartnerschap. Samen willen zij ervoor zorgen dat ouderen in de regio Noord- en Midden-Limburg ook in de toekomst kunnen rekenen op passende ondersteuning en langdurige zorg.

De Zorggroep en VGZ Zorgkantoor werken al langer samen aan ouderenzorg in de regio. Met de ambitieverklaring zetten ze een volgende stap: een strategische samenwerking die bijdraagt aan nieuwe vormen van wonen, welzijn en zorg. De verklaring werd ondertekend door Marc van Ooijen (voorzitter Raad van Bestuur van De Zorggroep) en Hans van Noorden (directeur Langdurige Zorg bij VGZ Zorgkantoor).

De ondertekening vond plaats op Goed voor Elkaar-locatie De Mulder in Venray. Een vernieuwend leefconcept van De Zorggroep waar verbondenheid centraal staat en mensen in verschillende levensfasen (met en zonder zorgvraag) samenleven. Precies die verbondenheid en mix van wonen, welzijn en zorg onderstreept de gezamenlijke ambitie van De Zorggroep en VGZ Zorgkantoor.

“Wij willen dat mensen een betekenisvol leven kunnen leiden in een sterke en vitale gemeenschap,” zegt Marc van Ooijen. “Dat is precies waar Goed voor Elkaar voor staat. We kijken breder dan zorg alleen en stimuleren dat mensen samen wonen, leven en naar elkaar omkijken.”

Hans van Noorden vult aan: “Door de krachten te bundelen zetten we in Noord- en Midden-Limburg een belangrijke stap naar toekomstbestendige langdurige zorg. Samen investeren we in nieuwe woonvormen, sterke gemeenschappen en slimme ondersteuning, zodat ouderen kunnen blijven rekenen op passende ondersteuning en zorg wanneer dat nodig is. Nu en in de toekomst.”

De vier pijlers van de samenwerking
De afspraken in de ambitieverklaring zijn uitgewerkt in vier pijlers:
1. Zorg voor Morgen
De Zorggroep en VGZ Zorgkantoor investeren in nieuwe generaties professionals én cliënten. Technologie, vakmanschap en toekomstgericht opleiden staan centraal.
2. Altijd Thuis
De organisaties werken aan nieuwe woon- en leefvormen, sterke sociale netwerken en passende ondersteuning. Het doel? Mensen langer, goed en veilig thuis laten wonen. En als dat niet kan: ze zoveel mogelijk als thuis te laten wonen.
3. Vooruitzien
Door gebruik van data en technologie wordt zichtbaar waar wat nodig is. Hierdoor kan zorg en ondersteuning tijdig, persoonlijk en effectief worden georganiseerd.
4. Samen leren, delen en opschalen
Door gezamenlijk academisch én praktijkgericht onderzoek te doen, worden inzichten vertaald naar concrete innovaties die toepasbaar zijn binnen en buiten de regio.

Vervolgstappen
In de komende periode gaan De Zorggroep en VGZ Zorgkantoor aan de slag met een verdieping van thema’s, pilotprojecten en een gezamenlijke onderzoeksagenda. Resultaten worden gedeeld via bijeenkomsten, werkbezoeken en in nauwe samenwerking met regionale partners zoals gemeenten, corporaties en welzijnsorganisaties.